GOVERNANÇA CORPORATIVA FAMILIAR

A origem definiu muito desse caminho tomado. Desde muito cedo, nós membros da 3ª geração da empresa, fomos apresentados às boas práticas da governança corporativa familiar. Fomos expostos aos benefícios destas práticas e os riscos evolvidos em não aplicá-las. A estatística de que 80% padecem na 3ª geração era uma ameaça real que nos trazia o senso de responsabilidade. Após muito estudo e muita prática neste tema, a governança corporativa, principalmente familiar, é algo que se faz presente tanto na minha história quanto no meu dia a dia. 

Parte da experiência adquirida também é proveniente da participação como Secretário do Conselho de Administração e Presidete do Fórum de Sócios (Conselho de Acionistas) da empresa.

História de família

Em 1960, os irmãos Nelson e Hylário Zen, então estudantes de curso técnico, fundam em São Paulo uma pequena fábrica de peças para aparelhos de rádio.

Zen SA

A metalúrgica, fundada pelos irmão, hoje atua de forma 100% profissionalizada.  A família, por sua vez, já está na 4ª geração e mantém o controle da empresa.

Cursos IBGC

A função do profissional responsável por essa área engloba todo o sistema de governança corporativa. A evolução de sua atuação, sobretudo como apoio para intermediar as relações entre conselho de administração e gestão, exige especialização e dedicação, envolvendo um escopo ampliado de capacitação técnica, de ferramentas e relacionamentos.